問腰椎骨折60天可以上班嗎
病情描述:
腰椎骨折60天可以上班嗎
答醫生回答
病情分析:
腰椎骨折60天一般來講還是不能夠上班的,骨折60天的時候基本上還沒有完全的愈合,這個時候還是要注意臥床休息。可以在腰圍的固定下逐漸的下床行走,但是不能夠去上班,否則有可能會導致骨折椎體的高度降低,導致后凸畸形。
意見建議:
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腰椎骨折可以坐嗎腰椎骨折,不論是爆裂型骨折,還是壓縮性骨折,我們現在都主張手術治療。如果不做手術的病人,采取保守治療的病人,需要嚴格臥床八周以上嚴格臥床。在床上不論是大小便,還是吃飯都要采取臥位,禁止坐起、站立。因為坐起和站立都會影響椎體的高度,造成椎體高度的丟失,它的并發癥將會增加。01:08
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腰椎骨折可以側躺嗎腰椎骨折的病人,我們建議首先到醫院做常規的檢查,拍片、核磁檢查。根據不同的個體、不同的人群,和骨折的情況,采取不同的治療方法。現在老年人的壓縮性骨折,我們大多數建議行微創手術治療。因為這種治療可以明顯地減輕病人疼痛,術后第二天即可戴腰圍下地活動,減少了護理的麻煩,減少了病人的痛苦,還給了病人的尊嚴。如果確實不能手術、不宜手術者,要嚴格臥床。建議平臥,不一定是硬板床,但一定不是軟床,不是過度的軟床,應該保持病人的身體正常曲線的存在。側臥不是不可以,但要根據病人的具體情況。如果沒有神經癥狀者,是可以采取側臥的。但是如果有神經癥狀者,一定要軸向翻身,一定要做保護,盡量少地扭轉腰下,要墊枕。就是椎體骨折的部分要墊枕,盡量恢復椎體的高度。良好的護理能夠減少并發癥的發生,促進骨折的愈合。01:43
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腰椎骨折60天可以上班對于腰椎骨折的病人,六十天是不能夠上班的。因為一般骨折以后,無論是病人是采用保守的治療,還是行手術的治療,要臥床休息兩個月才可以帶腰圍帶逐漸的下地負重的活動,而下地負重活動也不能活動過多,并且不能夠彎腰活動。腰椎骨折六十天雖然說可以帶腰圍帶下地活動,但是不能夠長時間站立,也不夠長時間坐著活動,并且不能夠彎腰的活動。腰椎骨折六十天是不能夠上班的,以免導致腰椎骨折恢復不良,后期會引起長時間慢性的腰部疼痛。并且對于保守治療的腰椎骨折,上班以后還容易導致骨折端反復的受到擠壓摩擦,就會影響骨折端徹底的愈合。腰椎骨折的病人,六十天是不可以上班的,如果想要上班,最早也要等到三個月以后。語音時長 1:36”
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腰椎骨折80天能上班嗎對于腰椎骨折的病人,在80天時,骨折的部位還沒有完全的恢復,所以不建議行上班活動。因為腰椎骨折以后,無論病人是保守治療還是手術治療,一般要臥床休息60天的時間才可以戴腰圍帶直腰的下地活動。一般腰圍帶要佩戴一個月,病人才可以撤除,逐漸的行彎腰的活動。也就是說,在90天以內,病人還沒有完全的恢復正常的生活。所以80天是不建議上班活動的,以免上班活動導致腰部的椎體過度的受力,從而就會引起腰椎骨折部位延遲愈合,甚至不愈合的情況。并且過早的活動還容易遺留腰部疼痛的癥狀,后期影響病人正常的生活。語音時長 01:19”
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腰椎骨折多久可以上班病情分析:腰椎骨折之后需要積極的完善檢查,明確損傷的具體程度,不管是保守治療還是手術治療,都需要嚴格臥床6周左右的時間,大小便都要在床上解決,不能夠坐立也不能夠站著。一般來講需要3~4個月的時候才可以進行上班。意見建議:上班之后也是以輕工作為主,需要使用腰圍進行固定,避免久坐,避免彎腰,多臥床休息。
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骨折可以上班嗎病情分析:骨折通常都分為軀干的骨折以及四肢的骨折。意見建議:如果是軀干的骨折,例如是脊柱骨折或者骨盆骨折,一般都不適宜上班。因為要臥床休息為主,不能夠坐起來或者站起來,如果是四肢骨折,而且工作的性質主要是坐著來工作或者用口頭表達來完成工作的,通常是可以上班的。一般受傷骨折的地方有堅強的固定,基本上是沒問題的。
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腰椎骨折60天可以上班對于腰椎骨折的病人,六十天是不能夠上班的。因為一般骨折以后,無論是病人是采用保守的治療,還是行手術的治療,要臥床休息兩個月才可以帶腰圍帶逐漸的下地負重的活動,而下地負重活動也不能活動過多,并且不能夠彎腰活動。腰椎骨折六十天雖然說可以帶腰圍帶下地活動,但是不能夠長時間站立,也不夠長時間坐著活動,并且不
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骨折可以上班嗎骨折后是否可以上班,取決于骨折的嚴重程度、恢復情況以及工作的性質。一般而言,骨折初期需要充分休息以促進骨骼愈合,不建議此時上班;隨著恢復,輕癥患者可能在一段時間后重返工作崗位,但需避免過度勞累。骨折是指骨結構的連續性完全或部分斷裂,其治療原